2026年人力外包协议（标准版）.docxVIP

2026年人力外包协议（标准版）.docx

2026年人力外包协议（标准版）

甲方（发包方）：[甲方公司全称]

法定代表人：[甲方公司法定代表人姓名]

注册地址：[甲方公司注册地址]

统一社会信用代码：[甲方公司统一社会信用代码]

乙方（外包服务商）：[乙方公司全称]

法定代表人：[乙方公司法定代表人姓名]

注册地址：[乙方公司注册地址]

统一社会信用代码：[乙方公司统一社会信用代码]

鉴于甲方因业务发展需要，希望将部分人力资源管理工作交由专业机构处理，乙方具备提供相关人力资源外包服务的资质和能力，双方经友好协商，依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国社会保险法》及其他相关法律法规，本着平等自愿、诚实信用的原则，达成如下协议：

第一条服务内容与范围

1.1乙方根据甲方要求，为甲方提供以下人力资源外包服务：

1.1.1招聘服务：根据甲方提供的岗位需求信息，负责相关人员的招聘渠道开拓、简历筛选、面试安排、背景调查（如需）及录用通知发放等服务。

1.1.2劳动合同管理：负责与甲方指定的[请填写具体人数或比例，例如：五十名]员工签订、续签、变更、解除或终止劳动合同的办理手续。

1.1.3薪酬福利管理：负责核算甲方指定员工的工资、绩效奖金、各类补贴等，并代为进行个人所得税的申报和代扣代缴；负责按时足额代为缴纳甲方指定员工的社会保险费和住房公积金。