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2026年制造检测人事外包协议.docx

2026年制造检测人事外包协议

一、协议概述

本协议由以下双方于2026年1月1日签订，旨在明确委托方与服务方在制造检测人事外包服务中的权利义务、服务内容、费用支付、违约责任等事项。二、服务内容

1.服务范围：服务方负责为委托方提供制造检测人事外包服务，包括但不限于人员招聘、人事管理、薪酬福利、员工培训、绩效考核等。

2.服务期限：本协议有效期为自2026年1月1日起至2026年12月31日止。

3.服务费用：服务费用为人民币壹佰万元整（￥100,000.00），分四个季度支付，每个季度支付人民币廿伍万元整（￥25,000.00）。三、双方权利义务

1.委托方权利义务：-委托方有权要求服务方按照协议约定提供人事外包服务。

-委托方应按照协议约定支付服务费用。

-委托方应配合服务方进行人员招聘、培训等工作。

-委托方应提供必要的工作条件和环境。

2.服务方权利义务：-服务方应按照协议约定提供人事外包服务，确保服务质量。

-服务方应按照委托方要求进行人员招聘、培训等工作。

-服务方应确保所招聘人员符合委托方要求。

-服务方应妥善保管委托方提供的资料和文件。四、违约责任

1.委托方违约责任：-委托方未按时支付服务费用的，应向服务方支付违约金，违约金为未支付服务费用的千分之五，自逾期之日起计算。