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国有企业管理人员处分条例

（金融企业适用）

第一章总则

第一条目的

为了规范对国有金融企业管理人员的处分工作，防范金融风险，维护金融安全，依据《中华人民共和国公职人员政务处分法》《中华人民共和国银行业监督管理法》等相关法律法规，结合国有金融企业管理实际，制定本条例。

第二条适用对象

本条例适用于下列国有金融企业管理人员：

?国有银行、保险公司、证券公司、信托公司、金融租赁公司等金融机构中承担组织、领导、管理、监督职责的人员；

?经党组织或国家机关提名、推荐、任命，在国有控股、参股金融机构中履行管理职责的人员；

?经国家出资金融企业批准，代表其在国有控股、参股金融机构中从事管理工作的人员。

第三条基本原则

国有金融企业管理人员处分工作必须坚持党的领导，遵循党管干部原则，坚持审慎监管与风险防控相结合，确保金融企业稳健经营和国有资产保值增值。

第二章处分的种类和适用

第四条处分种类

对国有金融企业管理人员的处分包括：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。

第五条从业禁止

受到开除处分的金融企业管理人员，终身不得在银行、保险、证券等金融机构担任董事、监事、高级管理人员。受到撤职处分的，5年内不得担任上述职务。

第三章违法行为及其处分

第六条违反审慎经营规则的行为

国有金融企业管理人员有下列行为之一的，予以警告至记大过；情节严重的，予以降级或撤职；情节特别严重的，予以