2026年护士专科护士培养方案
一、培养目标
(一)总体目标
以满足群众多层次健康服务需求为核心,对接国家临床专科能力建设规划与区域医疗中心发展定位,2026年计划培养12个紧缺专科方向的持证专科护士共480名,其中省级专科护士320名、市级专科护士160名,实现三级医院重症监护、急诊急救、肿瘤护理等核心专科护士覆盖率达100%,二级医院上述专科覆盖率达85%以上,基层医疗机构老年护理、慢病管理专科护士配备率达60%以上。培养对象临床岗位胜任力考核通过率不低于95%,培养后1年岗位留存率不低于90%,主导开展的专科护理新技术、新项目不少于80项,推动区域专科护理质控指标达标率提升12个百分点。
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