企业心理健康培训对员工心理素质提升的作用研究考核试卷及答案.backup.docx

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企业心理健康培训对员工心理素质提升的作用研究考核试卷及答案

一、单项选择题(本大题共20小题,每小题1分,共20分。在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其代码填在题后的括号内)

1.在企业心理健康培训中,根据马斯洛的需求层次理论,员工在追求自我实现之前,必须首先满足()。

A.尊重需求

B.社交需求

C.安全需求

D.生理需求

2.心理素质的核心成分是(),它直接决定了个体应对环境变化的适应能力。

A.认知能力

B.情绪稳定性

C.意志品质

D.人格特质

3.著名的“耶克斯-多德森定律”表明,动机强度与工作效率之间呈()。

A.正比关系

B.

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