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如何构建人才测评指标体系

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标题

人才测评的指标体系解决人才测评“测什么”

的问题。一套好的人才测评体系可以帮助企业

确定适合岗位的人才,有助于企业的良好发展

。那么,应该如何建构人才测评指标体系呢?

步骤一:明确人才测评的客体与目的

•人才测评指标体系的建构,首先必须以一定的测评客体

为对象,以一定的测评目的为根据。

•测评指标体系需根据测评客体

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