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医院护理技能操作培训计划及实施方案

本方案适用于三级甲等综合医院全院注册护士、护理规培人员、进修护士、实习护士，旨在进一步规范护理操作行为，夯实护理专业基础，提升护理服务质量，保障患者医疗安全，所有内容严格对照国家卫生健康委发布的《护理实践指南（2021版）》《医疗机构护理核心制度》《专科护理操作规范》等文件要求制定，可直接落地执行。

一、培训总体目标

1.核心质量目标：全院护理人员基础操作、专科操作考核合格率≥95%，急诊、ICU、手术室、新生儿科、血液净化中心等重点科室考核合格率≥98%；全院护理人员手卫生依从性≥95%，操作相关不良事件（管路滑脱、输液渗漏、导尿相关尿路感染、操作所致压疮