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  • 2026-05-19 发布于四川
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事业单位合同工工资

甲方(用人单位):________事业单位(法定代表人:________,统一社会信用代码:________)

乙方(劳动者):________(姓名,身份证号:________)

根据《中华人民共和国劳动合同法》《事业单位人事管理条例》及甲方相关制度,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就乙方工资事宜达成如下条款:

###一、合同主体基本信息

甲方系依法设立的事业单位,具有用人主体资格;乙方系甲方聘用的合同制工作人员,与甲方建立劳动合同关系(非编制内人员)。

###二、工资构成与标准

乙方工资由固定工资、绩效工资、津贴补贴三部分组成,具体如下:

####(一)固定工资

固定工资包括岗位工资和薪级工资,按以下标准执行:

1.岗位工资:________元/月(根据甲方《岗位设置管理办法》,乙方所在岗位为________岗,对应标准为________元)。

2.薪级工资:________元/月(根据乙方工龄、学历、职称等综合确定,按甲方《薪级工资调整管理办法》执行,工龄每满1年增加________元,封顶________元)。

3.固定工资合计:岗位工资+薪级工资=________元/月(以下简称“固定工资基数”)。

####(二)绩效工资

绩效工资与工作业绩、考核结果挂钩,实行“基数浮动+考核发放

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