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企业ESG管理体系合规文件

第2部分ESG管理手册

文件名：[企业简称]-ESG-MS-2026-001

第2.1条适用范围

覆盖企业生产经营过程中的环境（E）、社会（S）、治理（G）管理活动，是ESG管理体系的纲领性参考文件。

第2.2条ESG管理方针

绿色运营，守护生态；保障健康，安全第一；诚信合规，透明治理；持续改进，永续发展。

（可根据自身战略调整，调整时须保持E、S、G三个维度均有体现。）

第2.3条组织架构与职责参考

第2.3.1项ESG管理委员会

由总经理及各部门负责人组成，负责ESG战略审批、重大风险评估、年度目标审议。

第2.3.2项管理者代表

由分管副总担任，统筹ESG体系日常运行，协调跨部门事务，向管理委员会汇报绩效。

第2.3.3项ESG推进组

常设于行政部或企管部，负责文件编制与维护、数据收集统计、内部审核组织、ESG报告编制。

第2.3.4项各部门ESG管理参考分工

（1）生产部：环境因素识别与控制、安全生产管理、能源资源消耗统计。

（2）供应链部：供应商准入评估、ESG绩效监控、供应商沟通与培训。

（3）人力资源部：从业人员权益保障、ESG培训组织、职业健康监护。

（4）财务部：ESG经费管理、反腐败与透明度相关工作。

（5）研发部：绿色设计、产品碳足迹评估、环保材料筛选。

（6）市场部/服务部：客户ESG诉求响应、产品安全信息沟通