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事业单位2026年五一劳动节岗位职责

一、总体岗位职责要求

2026年五一劳动节假期为5月1日至5月5日，共5天，为保障本单位各项工作平稳有序运行，落实安全生产、值班值守、民生服务、应急处置各项责任，所有参与假期工作的人员必须严格落实以下总体要求：

1.坚守政治责任：坚持“人民至上、生命至上”工作理念，严格落实中央及省市关于节假日工作的部署要求，将假期岗位职责落到实处，坚决杜绝脱岗漏岗、责任悬空等问题。

2.严守工作纪律：所有值班人员必须保证24小时通讯畅通，严格执行岗位交接制度，未经主要领导批准不得擅自调班、离岗，因个人原因造成工作延误的，严肃追究对应责任。

3.落实信息报送：严格执行