体检中心20xx年目标任务考核指标细则.xlsxVIP

体检中心2022年目标任务考核指标细则

分值 指标要求 考核方法 考核部门 分值 得分

一、医疗业务 23

1、医疗服务质量和患者安全

客户资料登记完整 100%的完整率； 漏登1例扣0.2分； 医务科 2

体检阳性登记完整 100%的完整率； 漏登1例扣0.2分； 医务科 2

体检质量安全教育培训率 培训率100%； 不达标不得分； 医务科 2

安全管理 抢救设备齐备完好，抢救药品处于有效期、定期检查并有记录； 检查缺陷一次扣0.5分，扣完为止； 医务科 2

体检质量控制管理体系健全 有组织、有计划、有方案； 不达标不得分； 医疗质控办 2

科内质控工作 科室质控管理规范，每月召开质控会议，有详细的会议记录； 每少一次扣0.5分，可以倒扣； 医疗质控办 2

高危异常检查结果 100%登记、通知、追踪，并有随访记录； 医疗质控办 2

体检医生严格执行各项诊疗技术规范 检查缺陷一次扣0.5分，扣完为止； 医疗质控办 1

医疗纠纷导致的经济损失 无因医疗纠纷导致的经济损失(包括医疗欠费、鉴定费、诉讼费以及解决该事件的相关费用) 根据院医疗质量安全管理委员会认定有责任纠纷，根据责任程度扣分：主要及以上责任，扣3分；同等责任，扣2分；次要责任，扣1分；轻微责任，扣0.5分； 医患关系协调办 3

2、学科建设

新技术开展情况