（共40页PPT）人才地图长期引才入户，招聘战略攻坚战的基础.pptx

人才地图长期引才入户，招聘战略攻坚战的基础2018

大纲Howmuch-人才地图的价值案例分享Why-为什么要做人才地图How-如何高效MappingWhat-什么是人才地图

1.战略落地2.战略拓展3.融资发展1.实时更新2.平衡3.合作1.质量，成本，时间2.人才战战略调整3.避免损失薪酬调研Howmuch-人才地图的价值招聘质量人才地图，其他渠道所没有的内外在价值

Why-为什么要做人才地图人才地图，对于招聘实战之意义所在0102解决的主要问题招聘决策难：1.不确定是否合适2.不确定能否长期合作人才优于战略1.执行力的来源2.未来的基石

What