职业培训讲师职责与技能要求解析.pptVIP

SIYB讲师与讲师职责;教学目标;3月19日;3月19日;二、SIYB讲师开发循环周期

;三、SIYB教师产生的过程（共分六个环节）

（1）.挑选

（2）.培训需求进行分析

（3）.培训

（4）.后续服务支持

（5）.监督与评估及教师认证

（6）.推荐培训师候选人;3月19日;●怎样挑选SIYB讲师？

1.首先提出申请

2.初选（进行笔试）

3.面试

;●培训需求分析结合面试时同步进行。

●培训

SIYB讲师的培训应有两名培训师主持并参加，内容按SIYB的教学体系进行，如、课程设计、发言技巧、成人教育标准、参加性培训方法、SIYB教材教法等。

●后续服务支持

SIYB讲师培训结束后将获得全国创业培训指导委员会办公室及各级机构技术上、信息上及培训师的直接指导和协助。;●评估与认证

一年内SIYB讲师必须承接三期以上的SIYB培训班，才有可能获得国家项目办签发的SIYB教师资格证书。

●成绩优异者会被推荐成为培训师的候选人。;●对教师的鼓励;3月19日;3月19日;3月19日;3月19日;3月19