公司培训闭环方案.docx

公司培训闭环方案

目录TOC\o1-5\z\u

一、方案总则 6

(一)项目背景与建设意义 6

(二)总体目标 6

(三)实施原则 7

(四)项目规模与范围 7

(五)可行性保障 8

二、培训需求调研 8

(一)现状分析与数据摸底 8

(二)业务痛点与能力缺口分析 9

(三)个性化与差异化需求识别 10

三、岗位能力模型 10

(一)岗位胜任力框架构建 10

(二)岗位能力画像与评估机制 11

(三)岗位能力发展体系与激励机制 13

四、培训对象分层 15

(一)基于岗位胜任力的分类 15

(二)基于发展阶段的

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档