一、人防机关政务实务：人事秘书科岗位胜任力提升专题培训教案.docx

一、人防机关政务实务：人事秘书科岗位胜任力提升专题培训教案

本教案适用于全省人防系统（含国防动员办公室）公务员初任培训、秘书科（人事科、综合科）在岗人员年度业务轮训及机关准军事化建设骨干集训。学段定位为公务员在职业务培训（高级研修层级），预设参训学员具备1至3年机关工作基础，急需从“事务型执行者”向“参谋型管理者”转型。教案以“平战结合、参谋辅政、精准赋能”为核心理念，深度对接《人民防空训练与考核大纲》及人防机关“准军事化”建设标准。

一、教学背景与选题依据

（一）培训需求分析【基础】

当前人防体制改革持续深化，2022年后各省人防办已陆续加挂国防动员办公室牌子，职能由单一人防指挥向军民融合