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2026年企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试题库附完整.docx

2026年企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试题库附完整.docx

    2026年企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试题库附完整

    【一、单项选择题】

    1.（）是对企业各类岗位的性质、任务、职责、劳动条件和环境，以及员工承担本岗位任务应具备的资格条件所进行的系统研究与测定。

    A.岗位评价

    B.岗位分析

    C.岗位分类

    D.岗位调查

    2.以下不属于岗位分析信息来源的是（）。

    A.书面资料

    B.任职者的报告

    C.同事的报告

    D.行业随机预测

    3.企业劳动分工的形式中，（）是按照工作阶段划分的。

    A.职能分工

    B.程序分工

    C.技术分工

    D.基本分工

    4.工作岗位设计的原则不包括（）。

    A.明确任务目标的原则

    B.合理分工协作的原则

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