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管理学题库（含答案）

一、单选题（共100题，每题1分，共100分）

1.在工作特征模型中，如果一位管理者想增加一项工作的任务完整性，他应该()。

A、给员工更多的自由和自主性

B、增加完成工作所需要的技能和才干的数量

C、将各种各样的任务碎块组合成一个工作模块

D、常常向员工提供及时和诚实的反馈

正确答案：C

2.目标设置理论()。

A、与成就理论相矛盾

B、不是动机的偶然性理论

C、适用于所有人，是指那些能被接受的目标

D、与期望理论相矛盾

正确答案：C

3.比较马斯洛的需求层次理论和赫茨伯格的双因素理论，马斯洛提出的五种需求中，属于保健因素的是：

A、安全和自我实现的需要

B、生理和自尊的需要

C、生理、安全和社交的需要

D、生理、安全和自我实现的需要

正确答案：C

4.具有变革能力的组织的特征包括()之外的所有项。

A、整合技术

B、确保团队间差异

C、将过去与现在联系起来

D、使学习成为一种生活方式

正确答案：C

5.针对欧美国家对我国纺织品的配额限制,某公司决定在北美投资设立全资子公司,这种决策属于：

A、程序化决策

B、管理决策

C、战略决策

D、业务决策

正确答案：C

6.在运营管理系统中，人员、技术、资本和信息被看做()。

A、产出

B、服务

C、投入

D、产品

正确答案：C

7.受决策者个性影响最大的决策类型是：

A、多目标决策

B、程序型决策

C、不确