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2026年民办培训学校安全保卫制度

本制度适用于2026年1月1日起，本省行政区域内所有面向3-6岁学龄前儿童、中小学生、成人职业技能学员开展培训服务的营利性、非营利性民办培训学校（含学科类、非学科类、职业技能类线下培训机构，下同），线上培训机构线下服务站点参照本制度执行。制度制定依据为《中华人民共和国民办教育促进法》《企业事业单位内部治安保卫条例》《中小学幼儿园安全管理办法》及本省2025年出台的《校外培训监管条例》相关要求，坚持“安全第一、预防为主、综合治理、属地负责”的原则，构建人防、物防、技防、制度防四位一体的安全保卫体系，保障全体师生人身财产安全，维护校区正常办学秩序。

一、责任体系建设

法定代表人、校长是校区安全保卫第一责任人，对校区安全工作负全面责任；各校区应设立专职安全保卫主任岗位，为安全保卫直接责任人，统筹落实各项安保制度；按层级落实岗位安全责任，教学、行政、后勤各岗位员工均需明确对应安全职责，签订安全责任书，责任覆盖率100%。

安保人员配备标准：全日制封闭寄宿制培训校区，师生总人数100人以下的配备不少于2名持《保安员证》的专职安保人员，100-500人区间每增加100人增配1名专职安保，500人以上每增加200人增配1名专职安保；非全日制走读制培训校区，按每日培训峰值在校人数每50人配备1名专职安保，峰值人数不足50人的按50人标准配备。

安保人员任职要求：