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2026年部门安全工作计划

一、工作目标

总体目标

全年实现“零重大安全责任事故、零人员伤亡、零重大财产损失、零环境污染事件、零网络安全重大事件”的五零目标，全员安全培训覆盖率100%，隐患排查整改完成率100%，特种作业人员持证上岗率100%，应急预案演练完成率100%，职业病危害因素检测合格率100%，安全生产标准化三级及以上达标保持率100%，全年安全责任事故发生率控制在0.1‰以内，员工安全知识考核通过率不低于95%，安全投诉举报办结率100%。

分领域细分目标

1.生产作业安全：工伤事故发生率较2025年下降15%，危险作业审批率100%，作业现场“三违”行为查处率100%，特种设备定期检验合格率100%，消防设施完好率100%，危险化学品存储、使用、转运合规率100%。

2.网络与数据安全：网络攻击拦截成功率不低于99.9%，核心数据备份覆盖率100%，数据泄露事件零发生，重要信息系统等保测评通过率100%，终端安全软件安装率100%，弱口令、违规外联等常见安全问题整改率100%。

3.办公与公共安全：办公区域火灾隐患零留存，电梯、空调等公用设施年检合格率100%，食堂食品安全抽检合格率100%，全年员工通勤交通事故发生率为0，外来人员出入登记合规率100%。

4.职业健康安全：职业病新增病例零发生，员工职业健康体检覆盖率100%，作业场所噪声、粉尘、有毒有害气