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保险公司中层管理者培养方案

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一、方案总则 3

二、培养目标 4

三、能力模型 5

四、培养原则 10

五、组织架构 12

六、职责分工 13

七、需求调研 16

八、学习路径 19

九、教学方法 21

十、师资配置 24

十一、资源保障 26

十二、学习机制 28

十三、实训安排 30

十四、岗位轮换 32

十五、导师辅导 34

十六、能力评估 36

十七、过程跟踪 39

十八、结果应用 40

十九、激励机制 41

二十、实施步骤 43

二十一、风险控制 45

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