2026年基层法律服务小额诉讼业务笔试真题带参考答案.docxVIP

2026年基层法律服务小额诉讼业务笔试练习题带参考答案

一、单项选择题（共10题，每题1分，共10分。每题的备选项中，只有1个最符合题意）

1.根据2024年修正的《中华人民共和国民事诉讼法》及相关司法解释，下列不适用小额诉讼程序审理的案件类型是（）

A.事实清楚、权利义务关系明确、争议不大，标的额为各省上年度就业人员年平均工资45%的买卖合同纠纷

B.事实清楚、权利义务关系明确、争议不大，标的额为各省上年度就业人员年平均工资30%的涉外小额买卖合同纠纷

C.事实清楚、权利义务关系明确、争议不大，标的额为各省上年度就业人员年平均工资40%的劳务合同纠纷

D.事实清楚、权利义务关系明确、争议不大，标的额为各省上年度就业人员年平均工资35%的物业服务合同纠纷

2.基层法律服务工作者代理小额诉讼案件时，关于举证期限的说法符合法律规定的是（）

A.小额诉讼案件的举证期限由人民法院确定，最长不得超过15日

B.当事人双方均表示不需要举证期限、答辩期间的，人民法院可以立即开庭审理或者确定开庭时间

C.被告要求书面答辩的，人民法院确定的答辩期最长不得超过10日

D.小额诉讼案件举证期限一经确定，不得申请延长

3.某省2025年度就业人员年平均工资为84000元，根据民事诉讼法及司法解释规定，该省2026年适用小额诉讼程序的案件标的额上限为（）

A.33600元