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2026年中学信访维稳工作自查报告

为全面贯彻《教育部关于加强新时代教育系统信访工作的意见》《XX省教育系统2026年信访维稳工作要点》要求，严格落实属地党委政府平安建设部署，切实筑牢校园安全防线、防范化解涉校矛盾风险，我校于2026年12月10日至12月20日组织专项工作组，对全年信访维稳工作开展全流程、全覆盖自查。现将自查情况报告如下：

一、信访维稳工作总体运行情况

2026年，我校始终坚持“稳字当头、预防为先、多元化解、闭环处置”的工作原则，将信访维稳与教育教学中心工作同部署、同落实、同考核，全年未发生重大涉校信访事件、群体性事件、个人极端事件及网络舆情次生事件，信访维稳工作成效符合年度预期目标。

（一）责任体系建设情况

我校建立了“三级责任闭环”管理机制，层层压实工作责任：

1.校级领导责任：成立由党委书记、校长任双组长的信访维稳工作领导小组，分管副校长任常务副组长，其余校领导班子成员为副组长，明确“一岗双责”要求，校领导每人挂钩联系2-3个年级、1-2个行政科室，全年累计主持召开信访维稳专题会议12次，研究解决重点问题8项，其中涉师生权益类问题5项、涉校园管理类问题3项。

2.中层干部责任：各年级主任、科室负责人为部门信访维稳第一责任人，明确每个部门设1名专兼职信访联络员，全年组织中层干部信访工作培训4次，考核合格率100%；全年签订《信访维稳工作责任书》32份，覆盖