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- 2026-08-04 发布于江苏
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项目组工作成果与进度考核表
项目
权重
考核内容
考核结果
自评分
考核分
考核指标
占比
标准
等次
分数
工作成果(40%)
40%
根据项目目标完成的具体数值,每超过目标值1%,加1分;未达目标每低于1%,减1分。
10
工作成果(40%)
40%
每完成1项创新成果,加2分;未完成不扣分。
4
工作成果(40%)
40%
根据成果评审结果,每达到A级标准,加2分;未达到不扣分。
6
工作成果(40%)
40%
根据成果在项目中的应用效果,每达到预期效果,加1分;未达到预期效果不扣分。
4
工作成果(40%)
40%
每推广1次,加1分;未推广不扣分。
3
工作进度(30%)
30%
根据任务完成的具体比例,每超过目标值1%,加1分;未达目标每低于1%,减1分。
8
工作进度(30%)
30%
根据进度计划的调整合理性和必要性,每调整合理且必要,加1分;不合理或不必要不扣分。
2
工作进度(30%)
30%
根据风险应对的及时性和有效性,每应对1次风险,加1分;未应对不扣分。
4
工作进度(30%)
30%
根据团队协作的积极性和效果,每保持良好协作关系,加1分;未保持不扣分。
3
工作进度(30%)
30%
根据沟通协调的及时性和有效性,每保持有效沟通协调,加1分;未保持不扣分。
3
工作态度(15%)
15%
根
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