预算业务管理员岗位职责说明书.docxVIP

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  • 2026-08-07 发布于四川
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预算业务管理员岗位职责说明书

一、岗位基本信息

岗位名称:预算业务管理员

所属部门:财务管理部

岗位层级:中级专业岗

直接上级:预算管理主管

直接下级:无

横向协作岗位:会计核算岗、资金管理岗、各业务部门预算联络员

薪酬区间:8K-15K/月(根据从业经验、专业资质及地区薪酬水平浮动,一线城市上浮30%-40%)

任职资格:

1.学历要求:全日制本科及以上学历,会计学、财务管理、财政学、工商管理等财经类相关专业;

2.经验要求:2年及以上财务预算、管理会计相关工作经验,有集团型企业、事业单位预算管理经验者优先;

3.资质要求:持有初级会计职称及以上,持有中级会计职称、注册管理会计师(CMA)、注册会计师(CPA)相关资质者优先;

4.能力要求:熟练掌握Excel高级函数(VLOOKUP、SUMIFS、INDEX/MATCH、数据透视表),熟悉用友、金蝶、SAP等主流ERP系统及预算管理模块操作,具备较强的逻辑分析能力、跨部门沟通能力、数据敏感度及抗压能力;

5.知识要求:熟悉《企业会计准则》《行政事业单位财务规则》及国家财税相关政策,掌握全面预算管理、成本控制、财务分析等专业知识,了解所在行业业务模式及成本结构。

二、岗位核心目标

以公司战略发展规划为核心导向,构建全流程闭环预算管理体系,通过预算编制、执行管控、调整优化、分析考核全链条管理,实现公司资源的精准配置、成本的

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