人力资源管理企业劳动关系管理;人力资源管理劳动关系管理;第一节劳动关系的调整方式;一、劳动关系的含义;二、劳动法律关系的含义和特征;劳动法律关系的特征270;三、我国劳动关系的转变;劳动关系调整的方式--7个方式;案例:劳动合同的内容;第二节集体合同制度;集体合同的概念;一、集体合同的形式;二、签订集体合同的程序;三、集体合同的履行、监督检查和责任;四、应用案例分析涉及要点;第三节用人单位内部劳动规则;一、用人单位内部劳动规则的含义;二、用人单位内部劳动规则的特点;三、用人单位内部劳动规则内容;用人单位内部劳动规则制定的程序;第四节企业民主管理制度;民主管理的形式;民主管理
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