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宿舍生管安全责任书

为全面落实学生宿舍（含教职工临时宿舍，下同）安全管理责任，有效防范各类安全事故发生，切实保障住宿人员生命财产安全，维护宿舍区域正常生活、教学秩序，根据《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国消防法》《学校安全管理条例》《学生宿舍安全管理规范》等法律法规及学校相关管理制度，由学校后勤管理处（甲方）与宿舍生管人员（乙方，即岗位直接责任人）签订本责任书，双方共同遵照执行。

一、责任期限

本责任书责任期限自年月日起至年月日止，涵盖日常教学周期、寒暑假、法定节假日及各类突发应急处置全时段。

二、乙方岗位基本要求

1.乙方需持有效身份证件、无违法犯罪记录证明、健康证（有效期内）上岗，年龄不超过55周岁，具备完全民事行为能力，能够独立承担岗位安全职责。

2.乙方上岗前需完成不少于40学时的专项安全培训，考核合格后方可独立履职，培训内容包括消防器材操作、应急疏散流程、应急救护技能、违禁物品识别、舆情应对规范、重点人员帮扶方法6类，培训考核得分不低于90分。

3.乙方每月需参加不少于2次的安全工作复盘会，每季度参加1次安全技能复训考核，考核不合格需离岗培训，连续2次考核不合格甲方有权直接解除岗位聘用关系。

4.乙方实行24小时轮值制度，在岗期间严禁脱岗、睡岗、酒后上岗，严禁私自代班，确需调班需提前3天向后勤管理处提交申请，经审批同意后方可调整，调班每月不得超过2次。