2026年广东惠州市事业单位工勤技能考试题库及答案
一、单项选择题(共20题,每题1分,每题只有1个正确答案)
1.根据2025年最新修订的《广东省事业单位工作人员考核办法》,工勤技能岗位人员年度考核结果为基本合格的,其绩效工资发放标准为()
A.全额发放当年绩效工资
B.发放不超过当年绩效工资的70%
C.发放不超过当年绩效工资的50%
D.不予发放当年绩效工资
答案:B
解析:该办法明确,年度考核优秀、合格等次的工勤人员全额发放绩效工资;基本合格等次发放不超过70%;不合格等次不予发放当年度绩效工资。
2.惠州市市属事业单位工勤技能人员申请晋升二级技师(技术工二级),需在三级技
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