人力资源招聘合同2026年服务规范合同三篇.docxVIP

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  • 2026-08-17 发布于重庆
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人力资源招聘合同2026年服务规范合同三篇.docx

人力资源招聘合同2026年服务规范合同三篇

篇一

甲方(招聘需求方):________________________

地址:____________________________________

联系人:________________________

联系电话:________________________

乙方(人力资源服务方):________________________

地址:____________________________________

联系人:________________________

联系电话:________________________

鉴于甲方因业务发展需要,拟招聘一定数量和类型的员工,乙方具备相应的人力资源服务能力,双方经友好协商,达成如下协议:

一、合同目的

本合同旨在明确甲方与乙方在2026年度内的人力资源招聘服务关系,规范双方的权利和义务,确保招聘工作的顺利进行。

二、服务内容

1.乙方根据甲方提供的岗位需求,负责招聘、筛选、面试、背景调查等工作,确保招聘到符合甲方要求的员工。

2.乙方应按照甲方要求的时间节点完成招聘任务,并在规定时间内向甲方提交招聘报告。

3.乙方负责提供招聘过程中的相关资料,包括但不限于岗位说明书、面试评价表、背景调查报告等。

三、服务期限

本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为一年,自2026年

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