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2026年度岗位标准化作业考核实施方案

一、考核总则

1.1考核目的

为全面落实《企业安全生产标准化基本规范》（GB/T33000-2016）及公司2026年“零违章、零隐患、零事故”的安全管理目标，规范各岗位作业行为，消除作业过程中人的不安全行为、物的不安全状态、管理的缺失三类核心风险，特制定本实施方案。通过标准化作业考核，实现岗位作业流程100%可追溯、操作动作100%符合规范、风险隐患100%闭环整改，2026年全年岗位违章发生率较2025年下降40%以上，操作类隐患整改完成率100%，因操作失误导致的生产事故起数下降50%，一线员工标准化作业考核通过率不低于98%。

1.2考核原