2025黑龙江大兴安岭林业集团公司“绿色通道”引进人才112人笔试历年参考题库附带答案详解.docx

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2025黑龙江大兴安岭林业集团公司“绿色通道”引进人才112人笔试历年参考题库附带答案详解

一、常识判断。根据题目要求,在四个选项中选出一个最恰当的答案。(共10题)

1、根据《职工带薪年休假条例》,下列表述不正确的是(????)。

B.年休假在1个年度内可以集中安排,也可以分段安排,但不得跨年度安排

C.机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作

单位确因工作需要不能安排职工休年休假的,经职工本人同意,可以不安排职工休年休假

【正确答案】B

【解析】

本题考查法律常识。

A项正确,根据《职工带薪年休假条例》第三条规定:“职工累计工作已满1年不满

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