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YJ—004医院应急管理制度

一、总则

1.1制定目的

为全面规范本院突发事件应急管理工作，建立健全“预防为主、常备不懈、统一指挥、分级响应、快速处置、闭环管理”的应急管理体系，有效预防、及时控制和妥善处置各类突发事件，最大限度减少人员伤亡、财产损失、诊疗秩序混乱及负面舆情风险，保障医患生命安全、医院运营安全与公共卫生安全，依据《中华人民共和国突发事件应对法》《突发公共卫生事件应急条例》《医疗机构突发事件应急管理规范》等法律法规及行业标准，结合本院实际，特制定本制度。

1.2适用范围

本制度为医院应急管理总纲制度，适用于全院各科室、全体在岗职工、规培人员、进修人员、实习人员及院内第三方服务人员。覆盖全院各类突发事件的风险排查、预警监测、信息报告、应急响应、现场处置、物资保障、培训演练、复盘整改、责任追究等全流程管理工作，包含公共卫生事件、医疗安全事件、消防安全、治安事件、自然灾害、设施设备故障、信息系统故障、群体性事件、突发舆情等各类应急场景。本院所有专项应急预案、应急工作细则均须遵照本制度原则执行。

1.3工作原则

1.预防为主、防治结合：坚持日常风险排查与事前预防管控，常态化开展隐患治理、培训演练，从源头降低突发事件发生率。

2.统一领导、分级负责：在院应急指挥小组统一领导下，落实院级统筹、科室主体、岗位履职的三级责任体系，分级响应、分级处置。

3.快速响应、科