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2026年志愿服务项目管理考核实施方案.docx

2026年志愿服务项目管理考核实施方案

一、考核目标

为规范志愿服务项目动态管理，破解当前志愿服务领域存在的重立项轻管理、重数量轻质量、重宣传轻实效等突出问题，建立优奖劣汰、能进能出的动态管理机制，提升志愿服务项目精准化、规范化、品牌化水平，推动志愿服务更好对接人民群众美好生活需要，特制定本实施方案。

二、考核组织与考核对象

（一）考核组织

本次考核按照属地管理原则组织实施，由县级新时代文明实践中心办公室牵头，会同同级民政、财政、农业农村、应急管理、文旅等部门组成考核工作组，负责本辖区项目考核的统筹、组织、审核工作。跨县域实施的项目，由共同的上一级新时代文明实践中心办公室组织考核。

（二）考核对象

本次考核覆盖2026年10月31日前完成全国志愿服务信息系统（志愿中国）注册备案、实际运行满3个月以上的所有志愿服务项目，其中：获得县级及以上财政资金支持、接受社会捐赠超过1万元的项目必须全部纳入考核范围；自筹资金运行的常态化志愿服务项目可自愿申报考核。

三、考核原则

1.需求导向，实效优先：把服务对象获得感、满意度作为考核核心，弱化对材料包装、宣传报道次数的过度要求，重点考核项目实际解决的问题和产生的社会效益。

2.分类施策，量化可考：根据不同领域志愿服务项目的特点，设置差异化考核指标和权重，所有考核指标均明确评分标准和数据要求，减少自由裁量空间，保障考核结果客观准确。