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  • 2026-08-19 发布于四川
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2026年放射科辐射防护年度专项考核方案.docx

2026年放射科辐射防护年度专项考核方案

一、考核总则

(一)考核目的

为严格落实《中华人民共和国放射性污染防治法》《放射诊疗管理规定》《医用X射线诊断放射防护要求》(GBZ130-2020)等法律法规与标准规范,全面压实放射科全员辐射防护责任,排查防护体系运行漏洞,降低职业照射与公众照射风险,保障放射工作人员、受检者及陪护人员健康权益,特制定本专项考核方案。本次考核结果直接与岗位聘任、职称评审、绩效分配、评优评先挂钩,确保辐射防护各项要求落地见效。

(二)考核范围

本次考核覆盖放射科所有在岗人员,具体包括:放射诊断医师、放射技术人员、护理人员、工勤人员、进修人员、实习人员、设备运维驻场人员,实现人员全覆盖无遗漏。同时覆盖放射科所有诊疗区域:常规X线摄影室、DR机房、CT机房、乳腺钼靶机房、数字胃肠机房、介入手术室、口腔CBCT室、体外碎石X线定位室、核素扫描前准备区、放射源暂存柜、设备间、受检者等候区、个人剂量监测点、防护用品存放区等所有涉及辐射的功能区域。

(三)考核周期与频次

本次年度专项考核以2026年1月1日至2026年12月31日为考核周期,实行“季度过程考核+年度综合考核”结合模式:每季度末开展1次过程性考核,占年度考核权重的60%;12月中下旬开展年度集中综合考核,占年度考核权重的40%。过程考核结果实时反馈整改,年度考核结果作为全年辐射防护工作评价的最终依据。

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