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- 2026-08-19 发布于河北
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2026广州医科大学附属第四医院编外人员招聘12人(八)考试模拟考试及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某公司员工张某在工作中操作失误,导致设备损坏,并造成轻微人员受伤。公司依据内部规章制度对张某进行了经济处罚,并责令其赔偿部分损失。这一案例体现了侵权责任的哪一项基本原则?()
A、过错责任原则
B、无过错责任原则
C、公平责任原则
D、严格责任原则
答案:A
解析:侵权责任的基本原则包括过错责任原则、无过错责任原则、公平责任原则等。过错责任原则是指行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的,应当承担侵权责任。题干中,公司依据内部规章制度对张某进行了经济处罚,并责令其赔偿部分损失,说明公司认定张某存在过错,因此体现了过错责任原则。B项错误,无过错责任原则是指行为人损害他人民事权益,不论行为人有无过错,法律规定应当承担侵权责任的,依照其规定。C项错误,公平责任原则是指双方当事人对损害的发生都没有过错,根据公平原则由双方分担损失。D项错误,严格责任原则通常适用于特定领域,如高度危险作业等,与本案情形不符。故选A。
2.某作家创作的小说中,虚构了一个名叫“李明”的人物,该人物性格鲜明,经历曲折。后来,另一作家未经许可,在另一部作品中大量复制了“李明”的形象和故事情节,并以此牟利。这种行为可能侵犯到原作家
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