2026-2028年特色课程教师队伍建设规划_1.docx

2026-2028年特色课程教师队伍建设规划

一、建设基础与现状分析

截至2025年末，学校特色课程教师队伍总规模为127人，覆盖非遗传承、科创实践、艺体素养、跨文化交流、劳动教育5大类28门特色课程，其中专职教师72人、兼职教师55人，兼职教师中行业工匠、非遗传承人、科创企业工程师占比达68%。队伍年龄结构呈现“35岁及以下42人、36-45岁51人、46岁及以上34人”的橄榄型分布，中级及以上职称占比61%，拥有市级以上特色课程相关荣誉称号教师21人，近3年累计开发特色课程校本教材19部、获得市级以上特色课程教学竞赛奖项37项，支撑学校特色课程学生参与覆盖率达92%，学生满意度稳定在88%