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旅行社条例实施细则导游派遣制度合法性试题库及答案

一、单项选择题（每题2分，共20分）

1.导游派遣应通过（）进行。

A.个人关系B.合法劳务公司C.随意途径D.私下协商

2.旅行社与导游签订的派遣协议应明确（）。

A.旅游线路B.游客人数C.工作内容和报酬D.导游兴趣

3.导游派遣制度的核心目的是（）。

A.降低成本B.规范导游服务C.增加旅行社收入D.减少游客投诉

4.以下哪种情况不属于合法的导游派遣（）。

A.旅行社签订正规协议B.导游无证上岗C.通过合法劳务公司D.明确双方权利义务

5.合法的导游派遣中，导游的薪酬应由（）支付。

A.游客B.旅行社C.景区D.其他导游

6.旅行社对派遣导游的培训责任是（）。

A.无需培训B.部分培训C.全面培训D.让导游自学

7.导游派遣协议的有效期一般（）。

A.无限制B.以单次旅游为准C.一年以上D.半年以内

8.合法导游派遣制度有利于（）。

A.导游随意带团B.旅行社违规操作C.保障游客权益D.降低旅游质量

9.旅行社派遣导游时，应向导游提供（）。

A.旅游攻略B.游客联系方式C.工作所需信息