国企合规管理工作评分细则.docx

国企合规管理工作评分细则

一、合规管理组织体系建设（总分15分）

1.1党委（党组）合规领导责任落实（5分）

（1）已明确党委（党组）主要负责人为企业合规管理第一责任人，将合规管理纳入党委（党组）管党治党、全面从严治党责任清单，得1分；未明确责任主体或未纳入责任清单，不得分。

（2）已将合规管理纳入企业中长期发展战略和年度经营管理重点工作清单，明确年度合规管理核心目标，得2分；仅纳入其中一项扣1分，均未纳入不得分。

（3）每年至少召开2次党委（党组）专题会议，研究合规管理重大事项、部署重点工作、解决重大合规问题，会议有记录、有决议、有落实，得2分；少召开1次扣1分，未召开不得分，无记录或无落