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国企人力资源岗笔试真题及参考答案

一、单项选择题（共20题，每题只有1个正确选项）

1.根据国资委2023年印发的《深化国有企业三项制度改革三年行动方案（2023-2025年）》要求，国企推行“三项制度改革”的核心锚点不包含以下哪一项（）

A.实现管理人员能上能下

B.实现员工能进能出

C.实现收入分配能增能减

D.实现国企全员身份定编固化

参考答案：D。解析：三项制度改革的核心目标就是打破传统国企存在的“铁交椅”“铁饭碗”“铁工资”沉疴，D选项的全员身份定编固化属于改革要破除的传统落后管理模式，其余三项均为改革核心要求。

2.依据《国有企业工资总额管理办法》，当前国资监管部门