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- 2026-09-04 发布于江苏
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HES安全教育与培训管理制度
第一章总则
1.1制定目的
为全面落实企业项目安全生产、职业健康、环境保护(HES)主体责任,规范项目全员安全教育培训工作,构建系统化、常态化、标准化的培训管理体系,持续提升全员HES安全意识、法治素养、专业技能和应急处置能力,牢固树立“安全第一、预防为主、全员有责、持续改进”的管理理念,从源头防范化解项目安全风险、杜绝违章作业、遏制生产安全事故,保障项目人员生命安全、身体健康及项目平稳有序推进,确保所有作业风险可防、可控、可治,特制定本制度。
1.2制定依据
依据《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国劳动法》《建设工程安全生产管理条例》《生产经营单位安全培训规定》、应急管理部令第19号(2026年6月1日施行《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》)等国家最新法律法规、行业标准及企业HES管理体系要求,结合项目施工生产实际修订本制度。
1.3适用范围
本制度适用于本项目所有在岗人员,包含项目管理人员、技术人员、现场作业人员、劳务派遣人员、临时务工人员、新入职人员、转岗复岗人员、外包分包单位全员及进入施工现场的所有外来作业、参观、检查人员。本制度覆盖项目全周期、全岗位、全工序的HES安全教育培训工作。
1.4管理原则
坚持“全员覆盖、分级分类、按需施教、考培结合、
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