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2026年安徽省合肥市事业单位招聘《职业道德与法律》试卷及答案

一、单项选择题（共30题，每题1分，共30分。每题只有一个正确答案，请将正确答案填涂在答题卡对应位置）

1.新时代事业单位工作人员职业道德的核心要求是（）

A.爱岗敬业B.为人民服务C.办事公道D.诚实守信

答案：B

2.依据2024年修订的《事业单位工作人员处分规定》，事业单位工作人员违反职业道德情节严重的，最高可给予（）处分

A.记过B.降低岗位等级C.撤职D.开除

答案：D

3.合肥市持续优化营商环境，要求全市政务服务岗位工作人员落实“一次性告知”制度，该制度主要体现的职业道德规范是（）

A.奉献社会B.热情服务C.诚实守信D.爱岗敬业

答案：B

4.2024年1月1日起施行的新修订《中华人民共和国行政复议法》规定，公民、法人或者其他组织认为行政行为侵犯其合法权益的，自知道或者应当知道该行政行为之日起（）内提出行政复议申请，法律另有规定的除外

A.30日B.60日C.90日D.180日

答案：B

5.下列选项中，不属于事业单位工作人员考核内容的是（）

A.德B.能C.勤D.商

答案：D

6.依据《中华人民共和国民法典》，向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为（），法律另有规定的依照其规定

A.1年B.2年C.