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绩效与薪酬期末考试试题及答案

考试时长：120分钟满分：100分

一、单选题(总共10题，每题2分，总分20分)

L绩效考核的主要目的是什么？

A对员工进行惩罚

B提高员工工作积极性

C制定员工晋升标准

D完成公司财务指标

2在绩效管理中，以下哪项不属于SMART原则的要素？

A具体的(Specific)

B可衡量的(Measurable)

C可实现的(Achievable)

D可持续的(Sustainable)

3绩效考核中最常用的方法是什么？

A360度评估

B目标管理法(MBO)

C关键绩效指标(KPI)

D行为锚定评分法(BARS)

4薪酬管理的核心目标是什么？

A确保员工收入高