信息报送工作质量考评评分细则.docx

信息报送工作质量考评评分细则

1考评适用范围与基本原则

1.1适用范围

本评分细则适用于各级党政机关、人民团体、国有企事业单位内设机构及下属单位的年度信息报送工作质量考评，也可适用于专项信息报送任务的阶段性考评，各单位可根据自身层级、职能，对量化标准进行适度调整后执行。

1.2基本原则

1.2.1客观公正原则。以信息报送的实际情况为依据，严格按照标准逐项评分，不搞平衡照顾，确保考评结果真实反映工作质量。

1.2.2量化可考原则。所有考评要点均设置明确的量化评分标准，减少自由裁量空间，便于操作执行。

1.2.3突出重点原则。紧扣信息报送“时效第一、质量为本、服务决策”的核心要求，加大