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保安工作职责及制度

一、保安核心工作职责

（一）出入口值守工作职责

1.人员出入管理

负责服务区域人员身份核验，对内部员工需100%核验工牌或人脸识别信息，外来访客必须核对访客预约记录、核验身份证等有效证件，经被访人确认同意后，发放临时访客凭证并登记访客姓名、身份证号、到访单位、到访事由、进入时间、离开时间等信息，登记信息准确率需达到100%。对无预约、无法核实身份的人员，严禁放行；对携带大件物品外出的人员，必须核对物品放行条，确认物品信息与放行条一致、审批人签字有效后，方可放行，放行条留存期限不少于6个月。

2.车辆出入管理

内部车辆通过车牌识别系统自动核验，异常车牌需人工核对车辆登记台账，确认属于内部登记车辆后放行；外来车辆需提前核验预约信息，登记车牌号码、驾驶员姓名、联系电话、到访事由，发放临时通行卡后引导至指定区域停放。对装载易燃易爆、有毒有害等危险物品的车辆，必须核验危险物品运输审批单、车辆及驾驶员资质证明，现场检查运输容器密封情况，确认无泄漏、无安全隐患后，引导至指定路线行驶、指定区域停靠，全程做好登记记录，相关资质证明复印件留存不少于12个月。

3.值守岗纪律要求

出入口值守实行24小时三班制，每班交接班时间为早7:30、晚19:30，交接班时需共同清点岗亭物资、核对未处理事项、检查设备运行状态，填写交接班记录，双方签字确认后方可完成交接。值守期间严禁坐岗、离岗