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- 2026-09-11 发布于江苏
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房地产企业项目经理助理专案助理绩效评定表
部门
员工姓名
岗位名称
直接上级
直接上级职务
考核时间
考核
项目
考核要素
考核内容
标准分
自评
考核人评分
项目管理能力(30%)
项目计划与执行
1.能够独立制定项目计划,合理分配资源;2.严格执行项目计划,确保项目进度;3.及时调整计划,应对突发状况;4.项目成本控制有效;5.项目质量符合标准。
30
项目管理能力(30%)
风险管理与应对
1.能够准确识别项目风险;2.制定合理的风险应对措施;3.及时处理风险事件;4.风险事件对项目影响降至最低;5.风险管理流程完善。
20
项目管理能力(30%)
沟通协调能力
1.能够清晰表达项目需求;2.及时反馈项目进展;3.协调解决项目冲突;4.保持与团队成员及合作伙伴的良好关系;5.沟通记录完整。
25
项目管理能力(30%)
问题解决能力
1.能够快速识别项目问题;2.制定有效解决方案;3.解决方案实施后问题得到解决;4.问题解决经验总结分享;5.问题解决流程优化。
25
项目管理能力(30%)
项目文档管理
1.项目文档格式规范;2.项目文档内容完整;3.文档更新及时;4.文档易于查阅;5.文档管理流程完善。
30
团队协作与沟通(20%)
团队协作精神
1.积极参与团队讨论;2.支持团队成员工作;3.协
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