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2025年职业病防治法试题(含答案)

一、单项选择题（共30题，每题只有1个正确选项）

1.根据2024年12月27日第十四届全国人民代表大会常务委员会第十二次会议修正、2025年1月1日正式实施的《中华人民共和国职业病防治法》，法定职业病的定义相较于2018年版本新增的核心危害因素类别是：

A.劳动者在职业活动中接触粉尘引起的疾病

B.劳动者在职业活动中接触放射性物质引起的疾病

C.劳动者在职业活动中接触噪声、振动等物理因素引起的疾病

D.劳动者在职业活动中接触新污染物等有毒有害因素引起的疾病

2.按照现行《职业病防治法》要求，用人单位职业病防治工作的第一责任人是：

A.单位法定代表人指定的分管安全负责人

B.用人单位主要负责人

C.单位工会主席

D.职业健康管理部门专职工作人员

3.2025年实施的新版《职业病防治法》专门新增了新就业形态劳动者职业健康保障条款，明确要求对存在长途驾驶、长时间室外作业、持续接触高负荷体力劳动等危害因素的用工主体，承担职业健康保障义务的主体是：

A.仅实际用工的劳务派遣单位

B.仅提供劳动工具的第三方服务商

C.具备用工主体资格的平台企业

D.劳动者本人自行承担

4.某精细化工企业拟新建1条涉及全氟烷基醚羧酸（PFAS类新污染物）生产的建设项目，按照《职业病防治法》要求，该项目的职业病危害预评价文件应当向哪个部门提交