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证券分析师投资策略和风险控制能力考核绩效表

考核人

部门

职务

周期

评定标准：总分采用100分制

A100-95优秀--超出预计标准，超质超量完成工作。

B94-80良好--达到预期标准，保质保量完成工作。

C79-70合格--能够按照要求完成工作，但个人能力需要提高。

D70以下不合格--未能按照标准完成工作，可能不胜任本职工作。

考核指标

权重

能力指标

衡量标准

分值

得分

投资策略制定

30%

策略创新性

根据策略的创新性、可行性及市场应用前景进行评分，每项策略得3分，最多得9分。

3

投资策略制定

30%

策略执行效果

根据策略实施后的实际收益与预期收益对比进行评分，每提升1%得2分，最多得10分。

2

投资策略制定

30%

策略合理性

根据策略的逻辑性、数据支持度及市场适应性进行评分，每项得2分，最多得6分。

2

投资策略制定

30%

策略调整能力

根据策略调整的及时性、有效性及市场反应进行评分，每项得2分，最多得6分。

2

投资策略制定

30%

策略文档完整性

根据文档的完整性、逻辑性及可追溯性进行评分，每项得2分，最多得6分。

2

风险控制能力

25%

风险识别能力

根据风险识别的全面性、准确性和评估深度进行评分，每项得2分，最多得10分。

2

风险控制能力

25%

风险应对措施