2026年人力资源管理师三级《劳动法规》冲刺押题卷.docxVIP

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  • 2026-09-16 发布于贵州
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2026年人力资源管理师三级《劳动法规》冲刺押题卷.docx

2026年人力资源管理师三级《劳动法规》冲刺押题卷

考试时间:______分钟总分:______分姓名:______

一、单项选择题(每题1分,共40分。下列每题都有多个选项,请选择所有符合题意的选项)

1.下列关于劳动法的表述,正确的有()。

A.劳动法是调整劳动关系以及与劳动关系密切相关的社会关系的法律规范的总称

B.劳动法的调整对象包括劳动关系双方当事人

C.劳动法的基本原则是劳动法的核心内容,具有普遍指导意义

D.劳动法是经济法的一个部门法

E.劳动法的目的是保护劳动者的合法权益

2.下列属于劳动关系基本特征的有()。

A.双方当事人在法律地位上是平等的

B.一方是劳动者,另一方是用人单位

C.劳动关系具有从属性

D.劳动关系的目的是创造物质财富

E.劳动关系是一种社会关系

3.用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,这里的“用工”是指()。

A.用人单位录用劳动者

B.劳动者到用人单位报到

C.用人单位与劳动者签订劳动合同

D.劳动者开始提供劳动

E.用人单位发放工资

4.下列关于劳动合同的表述,正确的有()。

A.劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议

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