餐饮人员分工管理方案
我开社区家常菜馆快八年了,从最开始夫妻俩打拼到现在十个人的团队,踩过无数分工混乱的坑,才磨出了这套实用的分工管理方案。最开始人少的时候没所谓分工,什么活都抢着干,后来生意好了人多了,反而出现了客人喊半天没人应、出了错互相推诿、卫生死角没人管的乱子,那阵子我天天愁得睡不着,后来静下心跟每个员工聊天摸情况,一点点整理出了这套方案,用了快三年,店里顺了很多,员工也少了很多抱怨,客人满意度也提上来了。下面我把完整方案整理出来,既是给我们自己留底,也给同行做个参考。
1方案总则
1.1制定背景
我们店做的是周边居民和上班族的生意,客流波动大,早中晚三个饭点挤得挪不开脚,非饭点又
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