医院乡村振兴医疗帮扶考核细则.docxVIP

医院乡村振兴医疗帮扶考核细则

本细则适用于本院参与乡村振兴对口医疗帮扶的所有驻点医务人员、短期巡回医疗人员，以及承担对口帮扶任务的临床医技科室、行政职能部门，考核工作由医院乡村振兴工作领导小组统筹牵头，医务科、乡村振兴办、人事科、财务科、质控科、公卫科共同组成考核工作组，遵循实事求是、客观公正、注重实效、奖惩挂钩的原则，所有考核流程全程留痕，考核结果直接与个人职称晋升、岗位聘用、绩效薪酬，以及科室年度绩效考核、评优评先资格绑定，确保医疗帮扶各项任务落地见效。

一、考核周期设置

（一）长期驻点帮扶人员（派驻时间6个月及以上）实行“季度过程考核+年度中期考核+派驻期满终期考核”三级考核机制，季度考