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2026年企业国际化战略与跨文化管理模拟试题

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

一、单项选择题（本大题共10小题，每小题2分，共20分。在每小题列出的四个选项中，只有一个是符合题目要求的，请将正确选项字母填在题后的括号内。）

1.根据资源基础观，企业选择国际化战略的内在驱动力是（）。

A.国际市场机会的吸引力

B.企业自身独特资源的竞争优势

C.避免国内市场竞争加剧

D.政府的出口补贴政策

2.某企业通过向国外合作伙伴支付固定许可费来使用其技术，这种国际市场进入模式是（）。

A.出口模式

B.合资模式

C.特许经营模式

D.许可模式

3.Uppsala模型的核心观点是企业在国际化过程中会经历一个循序渐进的阶段，通常始于（）。

A.产品适应

B.市场适应

C.营销适应

D.出口尝试

4.Hofstede文化维度理论中，衡量不同文化对权力距离看法的维度是（）。

A.个人主义与集体主义

B.大集体与小集体

C.权力距离

D.不确定性规避

5.在低权力距离的文化中，员工通常（）。

A.倾向于接受权威和等级制度

B.倾向于挑战权威和寻求平